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ST宏盛双头董事会口水战愈演愈烈或将进入司法裁决.
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*ST宏盛双头董事会口水战愈演愈烈或将进入司法裁决
*ST宏盛双头董事会口水战愈演愈烈或将进入司法裁决 更新时间：2010-9-9 6:07:25 *ST宏盛“双头董事会”的“公章争夺战”再次升级。
以普明物流为代表的第七届董事会和以宏普实业为主的第六届董事会为争夺公司控制权以及公司的重组主导权，再次将内部矛盾以公告的形式公开化。
9月8日，第七届董事会和第六届董事会同时发布公告，两份公告均站在各自的立场上“自说自话”，究竟谁是谁非，外人似乎很难判断。
据《证券日报》记者了解，包括公安机关、上交所等监管部门对于董事会的口水战都表示：“内部问题内部解决”，然而口水战却有日渐升级的趋势。*ST宏盛大股东西安普明物流贸易发展有限公司实际控制人郭永明告诉记者，“上交所希望我们能和平解决此事，实在解决不了就去做司法裁决。”
双份公告自说自话
以孙炜等董事为主的第六届董事会发布公告称，9月1 日上午9 时许，公司股东西安普明公司代表郭永明、滕忠带领二三十名不明身份的社会人员未经许可闯入公司，围堵公司职员，撬开办公桌，翻查带走公司经营管理资料及财务账册。严重威胁员工的人身安全和公司的管理秩序。公司迫于无奈紧急报警，请求法律保护。至公告发出之时，公司正常经营已进入停止状态。
但是，以郭永明、滕忠、邓莹、程立、南芳玲、黄飞等董事为主的第七届董事会所发布的公告与第六届董事会的公告有很多不一致之处。
该公告表示，各项交接工作有序进行，期间并未发生任何冲突或争吵。
郭永明在接受《证券日报》记者采访时表示，孙炜等人是企图利用警员到场，阻碍正常的接管工作，以此拖延公司的重组。“但最后公安了解了情况后，希望我们内部解决。”
而宏普实业一位不愿意透露的负责人则告诉记者，普明公司等人由于撬抽屉抢夺公章等行为，几乎可以说惊吓到了公司员工。
从这两份“自说自话”的公告以及记者的采访来看，“双头董事会”双方仍旧处于僵持的状态。
中央财经大学证券法专家胡晓珂在接受《证券日报》记者采访时指出，两个董事会同时发布各自不同的双份公告实属罕见，多少有些蹊跷。
昨日，郭永明在接受《证券日报》记者采访时对之所以出现两份公告做了解释，“对方要出公告，上交所通知我们，我们也就相应的出了一份公告，但是我们的公告内容有所删减。”
对公司接管行为出具法律意见书的北京市中盈律师事务所吴长军律师接受《证券日报》记者采访时表示，上交所只对上市公司的公告进行形式审查，不做实质审查，希望投资者自己去辨别是非，去做出判断。
专家建议应尽快寻求司法裁决
从2月9日普明物流拍下*ST宏盛股权成为第一大股东之后，其和原大股东宏普实业之间的暗战就从未间断过，从“双头董事会”到“公章争夺战”，持续到今天已经整整7个月。如今的问题在于，究竟谁能来解决这场看似无休止的争斗？
郭永明称，上交所希望我们能和平解决此事，实在解决不了就去做司法裁决。
但是，他表示，没必要做司法裁决。股东大会决议一经做出，在没有撤销或宣告无效之前，其不受任何影响。6月29日召开的2009年度股东大会的决议程序是合法有效的，第七届董事会就是*ST宏盛的唯一合法董事会。
此外，在他看来，双头董事会以及公章争夺这些字眼都是不成立的，第七届董事会是对公司实施接管行为，符合法律法规和公司章程规定，实体上和程序上均合法有效。
吴长军律师认为，因第六届董事会成员不履行法定交接义务给公司及广大股东造成的损害，第七届董事会有权依法追究其相应的法律责任。
上海新望闻达律师事务所合伙人宋一欣律师在接受《证券日报》记者采访时建议，为了中小股东和广大投资者的利益，也为了公司的利益，双方应该尽快去法院进行裁决，撤销或者确认股东大会决议，或者重新召开股东大会。不管双方怎么认为自己有理或者合法，但现实是，目前交易所对两任董事会没有进行裁定，双方也不互相认可，很多法律专家也认为两届董事会均存在不合法之处，所以，寻求司法解决是最好的途径，再这样僵持下去只会导致公司破产。
